“做企业和做人一样，，，，，，必需讲诚信，，，，，，才华成为令人信服、能够久远生长的优异企业。。。 。。”在阳城县侨枫瓷业有限公司，，，，，，董事长乔香平向记者袒露了心迹。。。 。。 供稿：山西文明网） 在外地陶瓷行业，，，，，，乔香平可是个响当当的人物，，，，，，不但单由于她的企业做得好，，，，，，更缘于她的忠实守信谋划。。。 。。在金融� ；；；；；； ；セ飨拢�，，，公司谋划面临极端难题，，，，，，乔香平坚持不降薪、不裁人、一直产，，，，，，与员工共渡难关，，，，，，彰显了一个企业家的社会责任感，，，，，，受到社会各界普遍赞誉。。。 。。
在做陶瓷行业之前，，，，，，乔香平曾做过6年小学西席，，，，，，这是一份让许多人羡慕的职业，，，，，，而从小生长在陶瓷之家的乔香平却有着一颗不循分的心。。。 。。1990年，，，，，，她毅然告退，，，，，，来到了县陶瓷厂事情，，，，，，与她喜欢的陶瓷打起了交道。。。 。。几年后，，，，，，县陶瓷厂效益不佳，，，，，，许多工人下岗，，，，，，生性爽朗、不肯服输的乔香平又做出一个大胆的决议：自己创业。。。 。。 创业需要资金支持。。。 。。乔香平东挪西凑筹集了部分资金，，，，，，招募了50余名下岗工人和农民工，，，，，，在县城里建起了一个小型陶瓷厂，，，，，，乔香平给她取了一个好听的名字———侨枫瓷业有限公司，，，，，，最先了艰辛的创业历程。。。 。。创业之初，，，，，，她整天在工厂的车间里奔忙忙碌，，，，，，事业徐徐有了转机。。。 。。2002年，，，，，，乔香平进一步扩大生产规模，，，，，，多方筹措资金，，，，，，在原金阳厂旧址上建起了新的生产基地，，，，，，吸纳农民工160人，，，，，，组织手艺职员研制高等强化瓷，，，，，，新产品上市后十分走俏，，，，，，远销省内外。。。 。。
创业之路并不平展。。。 。。正当乔香平的事业蒸蒸日上时，，，，，，2004年，，，，，，县政府决议在金阳厂旧址修建阳城一中西校，，，，，，迁址给刚刚起步的侨枫瓷业以极重的一击，，，，，，并遭受了重大的经济损失。。。 。。修学校是关系宽大群众亲自利益的好事，，，，，，乔香平没有一丝诉苦，，，，，，而是起劲配合迁址，，，，，，并很快在演礼工业园区新建起了两条现代化生产线。。。 。。2007年，，，，，，乔香平再次投资600万元兴建二期工程，，，，，，吸纳300余名农民工就业，，，，，，创下了昔时投资、昔时投产、昔时收效的业界事业。。。 。。 创业乐成后，，，，，，乔香平没有遗忘生涯还不富足的乡亲们。。。 。。公司的600多名工人中，，，，，，有90%是周边州里的农村妇女。。。 。。为提高她们的综合素质，，，，，，尽快顺应企业生产需要，，，，，，十多年来，，，，，，厂里每新招一批新职工，，，，，，乔香平就酿成了代课西席，，，，，，亲自给她们授课培训，，，，，，培训内容除了有关的生产手艺外，，，，，，乔香平还要教她们怎样学会相互尊重、怎样孝顺公婆，，，，，，做一个忠实守信的人，，，，，，这些看似与谋划无关的内容，，，，，，在潜移默化中提升了职工的整体素质。。。 。。对那些家庭有特殊难题的员工，，，，，，乔香平格外照顾，，，，，，力所能及地帮她们解决生涯中的难题。。。 。。在工人们的心中，，，，，，她们的企业不像工厂，，，，，，更像一个温暖的各人庭。。。 。。
2008年，，，，，，在金融� ；；；；；； ；墓セ飨拢�，，，公司遭遇到亘古未有的逆境，，，，，，生产的产品一批批堆在库房里卖不出去，，，，，，企业谋划陷入逆境，，，，，，县里的其他陶瓷企业都纷纷停产放假。。。 。。乔香平也想给工人们放假，，，，，，降低本钱，，，，，，镌汰损失，，，，，，可是当她相识到许多女职工在外地打工的丈夫都陆续放假回家后，，，，，，乔香平改变了决议，，，，，，她要与员工共渡难关，，，，，，并郑重地做出允许：不降薪、不裁人、一直产。。。 。。 允许兑现了，，，，，，工人们脸上露出了笑容，，，，，，可乔香平却愁得团团转，，，，，，资金缺口越来越大，，，，，，库房里的货物积压得越来越多，，，，，，周转资金欠缺。。。 。。就在这时，，，，，，一家企业慕名而来，，，，，，一次性购置了8000余套餐具，，，，，，解决了企业的燃眉之急。。。 。。 乔香平诚信谋划，，，，，，侨枫瓷业的信誉越来越好，，，，，，企业规模越来越大。。。 。。十年间，，，，，，在市场的竞争中，，，，，，阳城县19家陶瓷企业缩减为9家，，，，，，而侨枫瓷业却从当初的50多人生长到现在的600余人，，，，，，年生产能力从几万件生长到2600万件，，，，，，规格和实力都迈上了一个新台阶。。。 。。 提及创业乐成的窍门，，，，，，乔香平只有两个字：诚信。。。 。。�？？ ？？？？砍闲牛�，，，侨枫瓷业规模越来越大 ；；；；；； ；靠诚信，，，，，，乔香平的人生沉淀越来越厚重。。。 。。（ |
