（深入学习贯彻习近平同志系列主要讲话精神） “严以修身、严以用权、严以律己，，，，，，，找事要实、创业要实、做人要实”，，，，，，，是习近平同志对党员干部提出的主要要求，，，，，，，事关党员干部修身、为官、做事。。。。。 。。“三严三实”是对我们党管党治党头脑的富厚和生长，，，，，，，赓续从严治党的一直目的，，，，，，，体现对从严治党特点和纪律的深刻掌握，，，，，，，顺应举行具有许多新的历史特点的伟大斗争的迫切需要。。。。。 。。它是刷新作风的现实召唤，，，，，，，回应了人民群众的深度关切，，，，，，，为向导干部增强作风建设立起了标杆。。。。。 。。“三严三实”内在富厚、辩证统一。。。。。 。。“严”是内在要求，，，，，，，指向主观天下刷新；；；；；；“实”是行为取向，，，，，，，指向客观天下刷新。。。。。 。。党员干部要把“三严三实”作为净化头脑的武器、比照检查的准绳、整风整改的标准，，，，，，，立起修身为官做事的标杆。。。。。 。。 修身坚持本色 修身就是修养身心。。。。。 。。对共产党人来说，，，，，，，毛泽东同志在《纪念白求恩》中提倡的做“五种人”，，，，，，，习近平同志讲的“增强党性修养，，，，，，，坚定理想信心，，，，，，，提升品德境界，，，，，，，追求高尚情操，，，，，，，自觉远离初级意见意义，，，，，，，自觉抵制歪风邪气”，，，，，，，就是修身的内在、修身的标准，，，，，，，也是党员干部坚持本色的一定要求。。。。。 。。修身正己、坚持本色，，，，，，，应着力掌握以下三个方面： 传承与坚守，，，，，，，解决好“立德”问题。。。。。 。。德乃立身之本。。。。。 。。一些党员干部信心摇动、诚信缺失、品行不端、意见意义低俗，，，，，，，主要缘故原由就是在立德上缺乏自觉。。。。。 。。怎样立德？？？？？？？？一是从中华优异古板文化中罗致营养。。。。。 。。中华优异古板文化一直将修身立德放在首位。。。。。 。。党员干部应增强文化自信，，，，，，，作育学史明理兴趣，，，，，，，多读些文化经典，，，，，，，从中罗致营养。。。。。 。。二是从党的伟大历史中罗致营养。。。。。 。。共产党人是用特殊质料制成的，，，，，，，这个“特殊”就体现在先进性上。。。。。 。。在我们党的历史上，，，，，，，涌现了众多先进典范。。。。。 。。战争年月，，，，，，，为革命献出生命的党员，，，，，，，仅著名可查的就有370多万；；；；；；清静时期，，，，，，，又涌现出雷锋、焦裕禄、孔繁森、杨业功等一大批先进人物。。。。。 。。他们的配合特点就是注重党性修养。。。。。 。。学习党的伟大历史、学习革命先烈和英模人物，，，，，，，有助于党员干部立追求信仰的德、效劳人民的德、牺牲贡献的德。。。。。 。。我们讲立德，，，，，，，就是要凭证习近平同志指明的偏向，，，，，，，修大爱、立大德、成大美，，，，，，，自觉做古板美德的传承者、共产党人精神高地的坚守者。。。。。 。。 选择与放弃，，，，，，，解决好“立志”问题。。。。。 。。没有高远志向，，，，，，，修不出优异品行。。。。。 。。现在党员干部中有几种不良征象：有的只要组织照顾，，，，，，，不要组织纪律，，，，，，，稍不如愿就讲怪话发怨言；；；；；；有的只想当官，，，，，，，不想做事，，，，，，，官当上了，，，，，，，“一把火”都烧不起来；；；；；；尚有个别的，，，，，，，既想当官又想蓬勃，，，，，，，什么“好事”都想沾。。。。。 。。这些都是志向上出了误差的体现。。。。。 。。立志有一个选择与放弃的问题，，，，，，，需要大智慧。。。。。 。。怎样取舍？？？？？？？？有三个要害词：一是追求。。。。。 。。追求是理想信心、价值取向的集中体现，，，，，，，没有追求终将一事无成，，，，，，，追求不当则会误入邪路。。。。。 。。党员干部必需讲共产主义远大理想，，，，，，，坚定中国特色社会主义“三个自信”，，，，，，，自觉把小我私家追求融入党和人民事业。。。。。 。。二是名利。。。。。 。。一个名，，，，，，，一个利，，，，，，，每小我私家都会遇到，，，，，，，就看怎么看待、怎么获取。。。。。 。。主要的是心境要淡定、心态要平和。。。。。 。。目今，，，，，，，面临周全深化刷新的利益调解，，，，，，，必需讲阵势、讲听从；；；；；；面临改作风的深入推进，，，，，，，必需阻挡特权、坚持本色。。。。。 。。三是来往。。。。。 。。跟什么人来往反应志向和追求。。。。。 。。事实一再说明，，，，，，，党员干部与什么人来往，，，，，，，绝不是小我私家生涯小事，，，，，，，交个挚友终身受益，，，，，，，结交不当后患无限。。。。。 。。 慎独与慎微，，，，，，，解决好“立行”问题。。。。。 。。立行关乎行为举止。。。。。 。。古语讲，，，，，，，建德修行。。。。。 。。经由两年多的作风整治，，，，，，，党员干部的纲纪意识、自我约束有了很大前进，，，，，，，但仍有一些征象值得注重：有的嘴上讲按规则办，，，，，，，往往照旧按习惯办；；；；；；有的时势上不敢做了，，，，，，，私下里还在悄悄做；；；；；；有的明规则立起来了，，，，，，，潜规则尚有市场。。。。。 。。有鉴于此，，，，，，，应特殊强调心有所畏、行有所戒，，，，，，，做到慎独慎微。。。。。 。。一要敬畏程序。。。。。 。。党员干部只有做到一言一行都受纪律和规则的约束，，，，，，，才华获得自由，，，，，，，享受事情、享受快乐。。。。。 。。二要敬畏初始。。。。。 。。人生贵善始，，，，，，，第一次把住了就是关口，，，，，，，把不住就是缺口。。。。。 。。若是第一道防地被突破了，，，，，，，就会兵败如山倒，，，，，，，最终滑向蜕化的深渊。。。。。 。。三要敬畏口碑。。。。。 。。金杯银杯，，，，，，，不如群众口碑。。。。。 。。浚�？？？？？？诒敲褚猓�，，，，，，口碑也是认同。。。。。 。。有好口碑，，，，，，，实验向导才华转化为实现向导。。。。。 。。 为官迎接大考 为官，，，，，，，现实上是代表国家政权推行公共权力。。。。。 。。权力来自人民，，，，，，，必需效劳人民。。。。。 。。为官重在“为”，，，，，，，必需有官品、有官样、有作为。。。。。 。。讲为官是大考，，，，，，，是从我们党面临“四大危险”“四种磨练”、针对党员干步队伍现状提出来的现实命题。。。。。 。。目今尤其应做到以下三点： 规规则矩为官。。。。。 。。顺应建想法治国家、法治军队的新要求，，，，，，，坚持依法决议、依法效劳。。。。。 。。现在，，，，，，，一些党员干部在这方面还保存不少问题：法治意识不强，，，，，，，以言代法、以权压法征象仍然保存；；；；；；平时不学法，，，，，，，遇事不找法，，，，，，，按习惯办、按履历办大有人在；；；；；；规则眼前讲人情顾体面，，，，，，，规则往往严不起来、究不下去。。。。。 。。解决这些问题，，，，，，，要求党员干部必需把守纪律、讲规则作为基本要求、必备素质，，，，，，，加以磨炼和践行。。。。。 。。一是增强规则意识。。。。。 。。习近平同志强调，，，，，，，向导干部要做尊法学法遵法用法的模范。。。。。 。。我们必需认真贯彻这一要求，，，，，，，在周全推进依法治国中强化法治信仰，，，，，，，在推进治军方法“三个根天性转变”中培育法治精神。。。。。 。。二是提高政策水平。。。。。 。。党员干部的政策水平是其综合素质的主要体现，，，，，，，是加入决议的条件条件。。。。。 。。各级党委应建设按期学习政策规则的制度，，，，，，，通过学习掌握政策规则、严正纪律规则。。。。。 。。三是按新规则效劳。。。。。 。。党中央为增强作风建设出台了一系列新政策、新划定。。。。。 。。各级党员干部必需凭证新政策新划定办，，，，，，，该谁定的谁定，，，，，，，该谁批的谁批，，，，，，，该叫停的坚决叫停，，，，，，，决不可我行我素、迎风违纪。。。。。 。。 公公正正为官。。。。。 。。党员干部手中的权力是党和人民付与的，，，，，，，只能为人民投契益。。。。。 。。通过反“四风”、改作风，，，，，，，党员干部在公正为官、用权为民上有了显着提高，，，，，，，但也不可过于乐观。。。。。 。。怎样用权是为官的永恒课题，，，，，，，要害在“公”“廉”二字。。。。。 。。“公生明，，，，，，，廉生威”。。。。。 。。在“公”字上，，，，，，，要出于公心、考究公正、维护公正，，，，，，，把“立党为公、执政为民”铭刻在心。。。。。 。。选人用人最敏感，，，，，，，用错一小我私家必将挫伤一大片，，，，，，，群众不认可的绝对不可用。。。。。 。。在“廉”字上，，，，，，，要不存私欲、不谋私利、不徇私情。。。。。 。。没有廉，，，，，，，何谈公？？？？？？？？党员干部必需谨记：手莫伸，，，，，，，伸手必被捉。。。。。 。。 坦坦荡荡为官。。。。。 。。习近平同志同中央党校县委书记研修班学员座谈时强调：清清白白做人，，，，，，，干清洁净做事，，，，，，，坦坦荡荡为官。。。。。 。。这对每个党员干部都是教育。。。。。 。。做到坦坦荡荡为官，，，，，，，一是提倡什么、阻挡什么应很是鲜明，，，，，，，不可迷糊其词。。。。。 。。党员干部不可把随声赞许看成谦和低调，，，，，，，不可把睁只眼闭只眼看成维护团结，，，，，，，而应切实把是与非、对与错、荣与辱等基本界线搞得很明晰。。。。。 。。二是对同志对下属应交实底，，，，，，，不可忽悠人。。。。。 。。党员干部对同志对下属不可扑面一套背后一套。。。。。 。。应搞明确一个原理：为官要靠诚信立身，，，，，，，忽悠早晚会穿帮。。。。。 。。三是多讲组织作用、整体实力，，，，，，，不可讨巧卖乖。。。。。 。。好比，，，，，，，现在在用人上有一种征象：组织上用谁还没动议，，，，，，，就传得有鼻子有眼；；；；；；整体定的事，，，，，，，传的却是谁起的作用。。。。。 。。在信息社会，，，，，，，新闻多、传得快并不希奇，，，，，，，但若是向导干部以此笼络人心，，，，，，，就是不讲组织原则的体现。。。。。 。。 做事彰显继续 习近平同志强调，，，，，，，坚持原则、敢于继续，，，，，，，是党的干部必需具备的基本素质。。。。。 。。面临正风反腐的强劲态势，，，，，，，面临使命使命的多元沉重，，，，，，，强调做事、强调继续并不是虚的看法，，，，，，，而是需要切实的行动。。。。。 。。这也是修身为官的起点、落脚点。。。。。 。。 想做事，，，，，，，讲的是事情的激情。。。。。 。。想做事，，，，，，，没有激情不可，，，，，，，没有精气神不可。。。。。 。。有三种情形值得探讨：一种是新提升的干部怎么干。。。。。 。。一个干部职务的提升，，，，，，，既靠小我私家起劲，，，，，，，更靠组织作育。。。。。 。。新提升的干部应明确感恩，，，，，，，多想想党组织的信托，，，，，，，引发越发兴旺的斗志，，，，，，，推行好使命职责，，，，，，，而不可职务提升了、劲头下来了；；；；；；应明确珍惜，，，，，，，多想想做事舞台的难堪，，，，，，，尽快顺应新岗位的要求，，，，，，，而不可官衔上去了、能力跟不上；；；；；；应明确回报，，，，，，，多想想入党为官的初志，，，，，，，引发不负重托的责任感，，，，，，，尽快翻开事情时势，，，，，，，而不可“头三脚”一脚都踢不开。。。。。 。。一种是生长受限的干部怎么干。。。。。 。。干部结构是浮图型的，，，，，，，越往上走越是少数。。。。。 。。我们身边不乏这样的同志：职务没上去，，，，，，，年岁快到点，，，，，，，但劲头始终不减，，，，，，，体现出很高的党性觉悟和精神境界。。。。。 。。应向这样的同志学习，，，，，，，任何时间都不可有“船到码头车到站”的想法。。。。。 。。一种是遇到波折的干部怎么干。。。。。 。。人非圣贤，，，，，，，孰能无过。。。。。 。。各级组织要体贴有过失、受处置惩罚的干部。。。。。 。。受随处置惩罚的干部应信托组织、振作精神，，，，，，，在那里摔倒就从那里爬起来。。。。。 。。 干成事，，，，，，，讲的是政绩的评判。。。。。 。�；；；；；；嶙鍪隆⒏沙墒拢�，，，，，，现实上是个政绩观问题。。。。。 。。追求什么样的政绩，，，，，，，怎么权衡政绩，，，，，，，有这么几个问题需要掌握好：一是新官干新事是政绩，，，，，，，新官理往事更是政绩。。。。。 。。一个单位难免会有一些历史遗留问题，，，，，，，其中不少是老浩劫问题，，，，，，，处置惩罚起来费时艰辛，，，，，，，还容易冒监犯。。。。。 。。这就更需要继续精神，，，，，，，下刻意、用狠劲把问题解决在当下，，，，，，，不把肩负留给后任。。。。。 。。二是一年抓几件事是政绩，，，，，，，几年抓一件事更是政绩。。。。。 。。抓下层打基�。。。。。 。。�，，，，，，尤其需要这股韧劲。。。。。 。。投点钱为下层办实事虽然很须要，，，，，，，但不可取代经常性基础性事情。。。。。 。。打基础的事情，，，，，，，必需年年抓、重复抓。。。。。 。。三是禁绝干的不干是政绩，，，，，，，准干的干好更是政绩。。。。。 。。一些单位往往禁绝干的强调得多，，，，，，，但不可仅仅停留于此，，，，，，，更应把准干的事情想透、理清、抓到位，，，，，，，该做的事必需做起来，，，，，，，并且下实力做好。。。。。 。。 不坏事，，，，，，，讲的是认真的态度。。。。。 。。党员干部应经常想一想：干的事经不经得起历史磨练，，，，，，，能不可获得群众认可，，，，，，，会不会成为后人肩负。。。。。 。。在这方面，，，，，，，至少有这么几点应掌握好：一是管控危害，，，，，，，不盲目乱干。。。。。 。。干任何事，，，，，，，都要与政策规则对表，，，，，，，都要有危害评估，，，，，，，不可拍脑壳决议、拍胸脯亮相，，，，，，，阻止上马了干不下去，，，，，，，干完了留下一堆问题。。。。。 。。二是自重自律，，，，，，，不掺杂小我私家因素。。。。。 。。自身腰杆硬，，，，，，，语言效劳才有底气。。。。。 。。要想干成事不坏事，，，，，，，党员干部绝不可有私心。。。。。 。。若是不应管的管了、不应加入的加入了，，，，，，，许多事情就难说清、难撇清，，，，，，，群众就会有意见。。。。。 。。三是勇于担责，，，，，，，不怨天尤人。。。。。 。。随着依规治党、依法治军的力度加大，，，，，，，问责追责的力度一定加大。。。。。 。。尤其要强调落实党委、纪委“两个责任”，，，，，，，班子爆发问题的，，，，，，，党委必需担责；；；；；；压案不报、查案不力的，，，，，，，纪委必需担责。。。。。 。。（魏亮 广州军区政治委员） |
