以什么样的标准选人，，，，，，，，选什么样的人，，，，，，，，向来是干部事情的主要问题。 。。。 。。。习近平总书记深刻指出：“我们党对干部的要求，，，，，，，，首先是政治上的要求。 。。。 。。。选拔任用干部，，，，，，，，首先要看干部政治上苏醒不苏醒、坚定不坚定。 。。。 。。。”新修订的《党政向导干部选拔任用事情条例》，，，，，，，，一个最为鲜明的特征，，，，，，，，就是坚持德才兼备、以德为先，，，，，，，，坚持把政治标准放在首位，，，，，，，，把这一导向越发鲜明地制度化、详细化，，，，，，，，把政治要求贯串到干部选拔任用全历程、各方面。 。。。 。。。
党的政治建设是党的根天性建设。 。。。 。。。旌旗鲜明讲政治是我们党作为马克思主义政党的基础要求，，，，，，，，是我们党一起走来一直壮大、历经风波而巍然屹立、坚如磐石的主要包管。 。。。 。。。增强党的政治建设，，，，，，，，宽大党员干部特殊是各级向导干部必需带动旌旗鲜明讲政治。 。。。 。。。做到这一点，，，，，，，，既迫切需要增强政治教育、政治引领，，，，，，，，切实提高宽大干部的政治觉悟和政治能力，，，，，，，，更要把住选人用人这个源头和风向标，，，，，，，，把紧把严政治要求这个硬杠杠。 。。。 。。。新修订的《干部任用条例》，，，，，，，，在人选的标准条件上凸显政治要求，，，，，，，，在考察识别上突出政治素质，，，，，，，，在审核把关上将“违反政治纪律和政治规则的”作为不得列为考察工具的第一种情形，，，，，，，，扎紧织密严把人选政治关的制度笼子，，，，，，，，进一步形成选人用人的鲜明导向。 。。。 。。。
天下至德，，，，，，，，莫大于忠。 。。。 。。。习近平总书记多次强调，，，，，，，，我们今天讲的“德”，，，，，，，，第一位的是政治品行。 。。。 。。。政治上有问题的人，，，，，，，，能力越强、职位越高，，，，，，，，危害就越大。 。。。 。。。贯彻落实新修订的《干部任用条例》，，，，，，，，就要坚持把政治标准放在首位，，，，，，，，把那些忠诚于党和人民、坚定理想信心、树牢“四个意识”、坚定“四个自信”、坚决做到“两个维护”、周全贯彻执行党的理论和蹊径目的政策的干部实时发明出来、合理使用起来，，，，，，，，对那些政治上缺乏格的人特殊是“两面人”实验“一票反对”，，，，，，，，坚决挡在门外。 。。。 。。。
察人知人，，，，，，，，向来不易。 。。。 。。。政治素质属于人的内在品质，，，，，，，，是头脑深处的工具，，，，，，，，必需下实力准确识别和评价。 。。。 。。。新修订的《干部任用条例》，，，，，，，，着眼拓展考察政治素质的手段、突出政治把关的重点，，，，，，，，捉住了政治要求的要害，，，，，，，，切实加大剖析研判和动议的分量，，，，，，，，坚持行之有用的考察要领，，，，，，，，将与考察工具面谈作为一项程序单列并突出加以强调，，，，，，，，增添了“凡提四必”“双签字”等要求。 。。。 。。。贯彻落实条例，，，，，，，，就要统筹运用好这些方法，，，，，，，，坚持经常性、近距离、有原则地接触干部，，，，，，，，全方位、多角度、立体式考察干部，，，，，，，，既听其言、更观其行，，，，，，，，既察其表、更析其里，，，，，，，，深入考察干部政治忠诚、政治定力、政治继续、政治能力、政治自律等方面的情形。 。。。 。。。要捉住详细行为特征，，，，，，，，透过征象看实质，，，，，，，，注重用事实语言，，，，，，，，避免笼统的看法组合。 。。。 。。。目今，，，，，，，，尤其要注重在应对危害挑战、处置惩罚重大矛盾、完成急难险重使命中考察识别干部，，，，，，，，通过看是否敢于斗争、善于斗争来考察干部的政治素质，，，，，，，，指导宽大干部发挥斗争精神、增强斗争勇气、提高斗争本事。 。。。 。。。
各级党委（党组）及其组织人事部分要充分熟悉修订《干部任用条例》的政治意义，，，，，，，，把干部选拔任用事情作为增强党的政治建设的主要内容和主要载体，，，，，，，，坚定选人用人政治偏向，，，，，，，，强化选人用人政治标尺，，，，，，，，起劲练就一双政治慧眼，，，，，，，，守土有责、守土认真、守土尽责，，，，，，，，鼎力大举选拔政治过硬、德才兼备、堪当重任的优异干部，，，，，，，，为包管党和国家各项事业始终沿着准确偏向前进提供坚实的主干支持。 。。。 。。。（仲祖文）
