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　　向导，，，，，，，既要策划、设计，，，，，，，又要指导、引领，，，，，，，还要综合、平衡。。。。。向导，，，，，，，不但自己要体现好，，，，，，，还要想法让别人也体现好；；；；；；；；不但自己要干好，，，，，，，还要向导各人干好。。。。。

　　高明的向导，，，，，，，不但能率领与自己意见一致的人一起干，，，，，，，并且能把差别意见的人，，，，，，，甚至是阻挡自己的人群集到一块朝着配合的目的迈进。。。。。愚蠢的向导喜欢拉山头、搞小圈子，，，，，，，总把自己看成“官”，，，，，，，总以为自己头角峥嵘，，，，，，，不肯意听差别意见，，，，，，，喜欢找官感、扬官气、过官瘾。。。。。

　　在各地，，，，，，，往往有什么样的向导，，，，，，，就有什么样的生长。。。。。自古以来，，，，，，，老黎民对什么人当向导往往很关注，，，，，，，总希望自己的向导个个都是好官、清官。。。。。

　　当好向导禁止易，，，，，，，一言一行得注重。。。。。当向导，，，，，，，不可轻举妄动，，，，，，，更不可为所欲为，，，，，，，要守得住清贫、耐得住寥寂、经得住诱惑。。。。。不但云云，，，，，，，向导还要善于先学先知、先感先觉、先行先动，，，，，，，遇事善辨，，，，，，，举耳善听，，，，，，，下手善做。。。。。通俗地说，，，，，，，当向导没有知识会憋死，，，，，，，没有能力会急死，，，，，，，没有襟怀会气死。。。。。当向导干部，，，，，，，就绝不可把自己定位为通俗人，，，，，，，要做强人和强人。。。。。

　　当向导，，，，，，，找准位置有考究。。。。。是什么职务，，，，，，，就履什么职、说什么话、做什么事。。。。。职要履到适当处，，，，，，，不可泛起错位和越位。。。。。当“一把手”，，，，，，，就要管阵势、管偏向、容得人，，，，，，，勇于肩负责任，，，，，，，并充分验展好列位副职的作用。。。。。当副职，，，，，，，要起劲配合、献计献策，，，，，，，但不可喧宾夺主，，，，，，，更不可私自做主。。。。。

　　当向导，，，，，，，出好主意有学问。。。。。要谨记没有深入视察剖析就没有讲话权。。。。。好的主意，，，，，，，来自世情、党情、国情、民情的有机融合，，，，，，，来自横向和纵向的较量与剖析。。。。。

　　当向导，，，，，，，选用好干部是要害。。。。。要始终坚持德才兼备的选人标准。。。。。在用人上，，，，，，，知人善任，，，，，，，用人所长，，，，，，，避其所短，，，，，，，并做到用人不疑，，，，，，，疑人不必。。。。。在干部起劲性的施展上，，，，，，，坚持以身作则；；；；；；；；以岗定责，，，，，，，用科学的治理推感人；；；；；；；；以信为本，，，，，，，用真诚的信托凝聚人；；；；；；；；以诚为本，，，，，，，用朋侪的友谊相同人；；；；；；；；以褒为主，，，，，，，用公正的褒奖鼓舞人。。。。。（肖凌之）